「介護の仕事は興味があるけど、職場の雰囲気が自分に合うか分からない」——そんな気持ちでこのページを開いてくださったなら、今日は少し立ち止まって読んでみてください。私たちpoem de reha 安積店（郡山市安積町）は、機能訓練指導員・介護福祉士・看護師と職種は分かれていても、大切にしているものはひとつです。須賀川市・本宮市・三春町・田村市・鏡石町・大玉村など、車で40〜50分圏内からの通勤も歓迎しており、通勤手当は距離に応じて全額支給しています。遠方の方も、まずは肩の力を抜いて読んでみてください。
半日型リハビリ専門デイという働き方
私たちの現場には、長時間の入浴介助や食事介助がありません。半日型のリハビリ専門デイサービスだからこそ、ご利用者と向き合う時間の多くを「運動」に使えます。歩く・立つ・握る。そうした一つひとつの動作を、ご利用者と一緒に積み重ねていく時間です。だからこそスタッフは、業務に追われるのではなく、目の前の人の変化にじっくり関われます。
うちでは、AI解析による個別アプローチと、現場スタッフの判断を両輪で動かしています。AIはあくまで道具です。データが示す傾向をヒントにしながら、最後に「今日のこの人に、この運動でいいか」を決めるのはスタッフ自身。ICTやAIは現場を楽にするための手段であって、目的ではないと私たちは考えています。
チーム編成の一例
職種の壁より先に「今日この人をどう良くするか」を全員で考える。それが私たちのチームの動き方です。
経験10年級の判断を、新人でも安全に再現できる仕組み
リスク管理は、経験が浅いスタッフほど不安に感じるところだと思います。私たちは、経験10年級のベテランが積み重ねてきた「危険を察知する感覚」を、仕組みとAIの補助によって新人でも安全に再現できる環境づくりを進めています。一人で抱え込ませない。分からないことは、その場で先輩に聞ける空気があります。
「枠を取っ払え」という言葉を、私たちはよく口にします。柔道整復師だから、看護師だから、介護福祉士だからと自分の役割を狭く決めつけず、気づいた人が動く。「動くから 変わる」というコンセプトは、ご利用者の身体だけでなく、スタッフ自身の可能性にも当てはまると思っています。
「介護はエンターテインメント」という理念
私たちの原点は、「介護はエンターテインメントである」という考え方です。ご利用者に、今日という一日を楽しんでもらう。そのために私たちができることは何か、を常に考えています。経営理念に掲げているのは「地域と共に育ち、貢献する。情熱を持ってこの仕事を愛し、関わる人全てに感謝と感動を」という言葉です。
最澄の「一隅を照らす」という考え方や、二宮尊徳の報徳思想・一円融合の精神、そして武士道に通じる義・仁・礼——大げさに聞こえるかもしれませんが、根っこにあるのは「挨拶する」「感謝を言葉にする」「時間を守る」「素直でいる」「向上心を持つ」という、当たり前を当たり前にすることです。特別な才能より、この当たり前を積み重ねられる人と一緒に働きたいと思っています。
まとめ
給与や条件も大切ですが、それだけでは職場は選べません。あなたが「ここでなら、自分らしく働けそうだ」と思えるかどうか。今日お伝えしたチームの空気が、少しでもその判断材料になれば嬉しいです。まずは見学だけでも、お気軽にお問い合わせください。
はなひろからお伝えしたいこと
私たちが大切にしているのは、資格や経験の有無より「関わる人に感謝と感動を届けたい」という気持ちです。職種を超えて支え合えるチームで、一緒に働いてみませんか。
発行者：塙 啓之（株式会社はなひろ）
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募集職種: 機能訓練指導員 / 介護福祉士 / 看護師
勤務地: poem de reha 安積店（郡山市安積町笹川字四角坦3-1）
通勤圏: 郡山市・須賀川市・本宮市・三春町・田村市・鏡石町・大玉村 ほか車で40〜50分圏内
通勤手当: 距離に応じて全額支給（遠方からの応募も歓迎しています）
お問い合わせ: 担当 豊嶋（080-2848-2881 / toyoshima@hana-hiro.com）